Subsidio a la Nomina

Subsidio a la Nomina – SUBSIDIOS COLOMBIA

Subsidio a la Nomina

 

Es bien sabido por muchos trabajadores colombianos que los ingresos salariales mensuales a pesar de que cubren los costos o deudas básicas que toda persona tiene, la verdad es que este no garantiza al 100% una buena calidad de vida. Puesto que todos tienen necesidades diferentes. Ya sea que haya más miembros o integrantes dentro del núcleo familiar o se genere mayor consumo de servicios.

Es por eso, que muchos trabajadores colombinos se ven en el margen de no poder tener ganancias adicionales, luego de cumplir con sus gastos básicos como para poder ahorrar y poder comprarse todo lo que quisiera tener en un futuro. A raíz de esta problemática, el gobierno colombiano ha creado diferentes planes de subsidio para poder dar un mejor sustento económico a los hogares de los colombianos.

Siendo de esta manera, el subsidio uno de los mejores beneficios que el gobierno le ha concedido a las empresas, generalmente se encuentran clasificados de acuerdo al beneficio que conceden y dependiendo de las condiciones en las que se encuentra la compañía que lo recibe.

Si no conoces nada sobre ellos, y deseas informarte mejor, no te preocupes, ya que en este artículo te explicamos todo lo relacionado con los subsidios Colombia. Así podrás, saber si aplicas, cuales son los requisitos y tramitarlo en caso de cumplir con todas las pautas establecidas por el gobierno colombiano.

¿Qué es un subsidio en Colombia?

Muchas familias y hogares colombianos se encuentran pasando diversas necesidades en el día a día, la principal causa de ello es que el dinero que tienen no les basta para poder mejorar su calidad de vida. Esto es provocado primeramente porque no se cuenta con un ingreso salarial mensual que cubra todas las necesidades del hogar, no obstante en Colombia se cuenta con los subsidios del gobierno para poder apoyar esta situación.

Los subsidios del gobierno no son más que un apoyo financiero o económico que ofrece el estado algunos habitantes para que puedan mejorar las condiciones en que viven, ya sea que puedan pagar todas sus deudas, adquirir nuevos bienes, enfrentar una enfermedad, comprar medicinas, comprar alimentos, entre otras cosas.

Es importante aclarar, que ningún subsidio del gobierno debe ser cancelado una vez que ya se haya utilizado. Es decir, no es un crédito bancario sino un que se trata de una ayuda que no amerita ser devuelta, sino que lo único que se solicita es que sea utilizada para el fin indicado.

Cabe destacar, que cada subsidio consignado en Colombia tiene una serie de pautas o requisitos que se deben cumplir para poder ser asignados a una persona, ya que al ser un beneficio del gobierno, se debe restringir de cierta manera, para que los fondos del crédito subsidiario no sean utilizados con otros fines.

¿Puedo solicitar un subsidio del gobierno en Colombia actualmente?

La respuesta a esta pregunta es: si, los subsidios son una serie de programas de apoyo económico que siempre buscan mejorar la calidad de vida, por eso es que si estás viviendo en condiciones que no son dignas, puedes solicitar el apoyo del gobierno para que este te ofrezca un sustento económico que si lo permita.

¿Qué es el subsidio a la nomina?

El subsidio a la nomina es una ayuda económica que concede el gobierno a las empresas con el fin de que el pago salarial de los trabajadores no sea una tarea tan difícil de lograr. ¿Qué quiere decir esto?, aquellas empresas que tengan un subsidio del gobierno para mejorar las pagas salariales de sus empleados deben garantizarle a los trabajadores un subsidio a la nomina.

En donde el gobierno aporta cierto porcentaje del monto total del salario del trabajador. Por tal motivo, aquellas empresas que se vean afectadas por una crisis económica, solo cancelan un porcentaje más pequeño de los salarios, permitiéndoles de esta manera contar con más dinero para invertir nuevamente.

Actualmente, debido a la crisis pandemia del coronavirus, el gobierno implemento un subsidio a la nomina que se conoce como: “El programa de Apoyo al Empleo Formal” también es conocido como (PAEF).

Este es un programa del tipo: subsidio a la nomina, en donde se le consigna a la empresa el 40% de la totalidad del ingreso mensual del empleado, con el fin de apoyar tanto a la compañía como al personal que labora en la misma.

¿Qué es el PAEF?

PAEF es el programa que le ha dado vida a muchas empresas y trabajadores que estaban pasando un rato amargo durante la cuarentena por la pandemia mundial del coronavirus. Se trata de un subsidio a la nomina de los trabajadores que se le consigna a la empresa para que esta pueda invertir nuevamente y no se vaya a la quiebra económicamente.

Claramente, el programa de apoyo al empleo formalcuenta con una serie de pautas y normativas que se deben cumplir para que este sea consignado a una compañía, así como también hacer cumplimiento de todo lo establecido para no perder este beneficio del gobierno.

¿Quiénes pueden aplicar para el subsidio del programa PAEF?

Primeramente, antes de solicitar un programa de subsidio, hay que saber quiénes aplican para la obtención del mismo, y es que el programa PAEF ofrecido por el gobierno colombiano puede ser consignado tanto a personas jurídicas, como a personas naturales empleadoras, uniones temporales y empresas sin ánimo de lucro.

Requisitos para obtener el subsidio del gobierno del programa de Apoyo al Empleo Formal

Es sumamente importante, que las empresas o personas jurídicas que vayan a solicitar el apoyo al empleo formal ofrecido por el gobierno nacional colombiano, cumpla con una serie de requisitos para su obtención. Si aun no las conoces, te las mencionamos ordenadamente en forma de listado, a continuación:

  1. Primer requisito: los postulantes deben haber estado constituidos a más tardar el 1ero de enero del año 2020.
  2. Segundo requisito: los postulantes deben estar inscritos en el registro mercantil, y en dado caso de no contar con ella, el caso más flexible que se aceptará es que el mismo haya sido renovado durante el pasado año 2019.
  3. Tercer requisito: los postulantes deben mostrar comprobantes que certifiquen que ameritan ese programa de subsidio.
  4. Cuarto requisito: los postulantes deben tener una cuenta de ahorro o corriente en una entidad bancaria o financiera.

Fuera de los requisitos que se han mencionado brevemente, es importante aclarar algunas dudas que se pueden generar dependiendo del tipo de solicitante que se vaya a postular para la obtención del mismo.

En el caso de las empresas sin ánimo de lucro y de las uniones temporales si estas no pueden cumplir con el segundo requisito, tienen la posibilidad de poder presentar una copia del registro único tributario.

En el caso de las personas naturales empleadoras se les tomará en consideración el cumplimiento estricto del primer requisito, asumiendo con mucha relevancia la fecha de inscripción en el registro mercantil.

De igual manera, se destaca para las personas naturales empleadoras que no podrán optar por la solicitación de este programa de ayuda al empleo formal, en caso de que cumpla con alguna de las siguientes pautas:

  • Las personas naturales empleadoras tienen menos de 3 empleados en la PILA (planilla integrada de liquidación de aportes).
  • Las personas naturales empleadoras sean conyugues o parientes.

1 comentario en “Subsidio a la Nomina – SUBSIDIOS COLOMBIA”

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